Stehen Sie vor diesen Herausforderungen?

• steigende Fehlzeiten
• psychische Belastungen
• Fachkräftemangel
• hohe Fluktuation
• überlastete Führungskräfte
• sinkende Motivation im Team

Ich unterstütze Ihr Unternehmen dabei, die mentale Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden nachhaltig zu stärken.

Gesundheitsförderung ist kein Randthema. Sie ist der Schlüssel für Motivation, Leistungsfähigkeit, für ein gesundes Miteinander und kann eine der wichtigsten Ressourcen eines Unternehmens im Hinblick auf die Produktivität sein.   

Stressbedingte, psychische Erkrankungen, wie bspw. Burnout und Depressionen, entstehen somit in einem geringeren Ausmaß und lassen sich bestenfalls verhindern.

Geht es Ihren Mitarbeitenden gut, so steigt deren Leistungsfähigkeit und damit die des gesamten Unternehmens.

Seit 2018 stärke ich als Dozentin und Beraterin mit systemischer Perspektive im Bereich der Mitarbeiterberatung und Gesundheitsförderung verschiedene Unternehmen und konnte unterschiedlichste Menschen in unterschiedlichen Lebensphasen beraten. Dadurch habe ich einen breiten Erfahrungshintergrund in der Arbeit mit belasteten Mitarbeitenden.

Mein Angebot hat sich über die Jahre hinweg stetig weiterentwickelt. Im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung arbeite ich vor allem auf der Grundlage systemischer Kurzzeitberatung und Stärkung der Ressourcen. 

Die Stärkung von Resilienz und Stresskompetenz sind weitere zentrale Themen meiner Arbeit. 

Bei Interesse Ihrerseits freue ich mich auf ein erstes Kennenlernen!

Herzlichst Nadja Dörfel